办事指南

近日，省发展改革委下发《关于下达2022年度省重点扶持区域引进急需紧缺人才项目计划的通知》，我市有6个项目列入省支持计划，共获得省扶持资金800万元，其中2个项目为重点项目，分别获得省扶持资金200万元。自2018年以来，我市共有26个项目列入省重点扶持区域引进急需紧缺人才项目计划，获省扶持资金3300万元。

近年来，市发展改革委积极推动“一把手”抓“第一资源”，切实履行党管人才工作责任，保障人才工作项目顺利实施，为实施“工业强市、产业兴市”提供人才支撑。成立了由委党组书记任组长，班子成员任副组长的人才工作领导小组，将人才工作列入党组会常设议题，加强统筹协调，定期研究工作进展情况，解决难点堵点问题，形成单位“一把手”亲自抓、分管领导靠上抓、业务科室全力抓的工作格局。创新引才育才工作机制，紧盯我市“6+3”现代产业所需，大力招引企业急需紧缺高端人才、高素质人才和高技能人才，为产业发展提供人才保证。在各类人才项目申报中，严格落实“一线工作法”，注重现场调研和实地了解，确保人才、项目与企业发展目标关联度高、契合度好。健全人才项目跟踪服务机制，加大对引进人才项目管理评估力度，确保让人才带动项目、项目助推产业。